2020年度康佳幼教集团年度总结

2020年度，我集团深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届三中、四中、五中全会精神，围绕“立德树人”根本任务，以办好人民满意的教育为要求，在各有关部门和集团管理中心的正确领导下，坚持疫情防控和教育教学工作“两手抓、两不误”，各项工作有序推进，全面夺取了抗疫和教学双胜利。

一、 强化疫情防控措施，教育工作有序开展。

1.群防群控筑牢校园防线。各幼儿园成立疫情防控工作领导小组，及时完善疫情防控制度，全集团1万多师生员工信息全部纳入平台，实行“三色管理”，做到“五个必清”。完成了各类防疫物资的储备，其中口罩2万余只，隔离服1000余套，额温枪近400把，以及酒精、洗手液若干，保证了幼儿园开学使用。开学后，严格执行校园封闭式管理，按“五个一律”的要求，错峰入学，分批入园、分批用餐，未发生聚集性疫情和突发性公共卫生事件。

2.居家指导体现使命担当。集团第一时间组织“一室六部”以及各片区片长召开疫情防控工作指导会议，部署落实线上居家指导方案，为家长及幼儿提供有效的服务及指导，内容涵盖疫情防控、心理指导、居家生活等。至开学前，累计推送“同心战疫，健康成长”系列活动共计391条，其中音乐游戏40条，绘本故事90条，亲子游戏45条，生活指导78条，受到家长的欢迎。

3.志愿服务践行教育初心。在疫情防控的关键阶段，集团党员和教职员工主动投身到志愿服务中，走在疫情防控第一线。苏州各片区党员志愿者积极进行抗疫宣传活动，常州片区党员和志愿者在高速路口、社区等地形成了战“疫”前线的教育力量，康佳幼教的志愿者以实际行动践行教育初心，汇聚成全民战“疫”的教育暖流。陆艳艳同志被评为昆山市周市镇“学校疫情防控工作先进个人”，马婵婵老师被评为苏州高新区“社区教育优秀志愿者”。

二、发挥党建领航作用，师德师风有效提升。

1.学习激发党员前行。集团党支部加强政治理论学习，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习了《习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话》，还邀请了枫桥中心幼儿园党支部书记沈雪琴来上专题党课，进一步坚定了党员信念，促进党员强化担当，争当模范。

2.发挥战斗堡垒作用。在党支部成立10周年之际，从“十年回顾”、“十年之际”、“十年展望”三个篇章开展了网络庆典活动，激励党员树立旗帜。疫情期间，党员们首先响应党中央号召，作承诺，担使命，使党旗在战“疫”路上飘扬。本年度，黄新英同志按期转正，邵静、贾林同志接收为预备党员，周洁、张红霞同志吸纳为入党积极分子，集团党支部被评为枫桥街道“先进非公经济党支部”，黄新英同志被评为枫桥街道2020年“优秀党员”。

3.促进师德师风提升。集团根据立德树人根本任务，抓实师德师风建设，聚焦《中小学教师师德师风手册》、《教师法》、《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》、《关于加强和改进新时代师德师风建设意见》，分篇章、有针对性的组织学习，给教师划红线、立规矩，增强了教师的责任担当，同时也促进了教师对师德内涵的领会，并通过集团督导，查看监控，将师德防线关口前移，守住师德底线。各园以“凝心聚力守初心，培根铸魂担使命”为主题开展师德活动，进行师德承诺。三位老师在昆山市师德师风演讲比赛中获得“三等奖”。集团五大片区立足一日活动，挖掘日常师爱点滴，制作了师德小视频，让每一位康佳人心中都涌动着自豪之情。本年度，张萍园长获得常州市“骨干校长（园长）”称号，胡臻玮园长获得昆山市“优秀教育工作者”和“民办学校优秀园长”称号。张必琴园长获得唯亭街道“先进工作者”称号，冯燕、勇燕萍老师获得通安镇“最美教师”称号，张克丽老师获得钟楼区“优秀班主任”称号。本年度，集团共评选出“先进工作者”73名，“优秀班主任”24名，“教坛新秀”22名。

三、创新教育管理模式，持续规范高质发展。

1.抱团发展初显成效。在集团管理中心的统一领导下，集团内五大片区18所幼儿园共同参与，群策群力，抱团发展。在教育督导、教研科研、环境创设、安全卫生等方面，发挥人员和资源优势，以片区为单位，共同开展工作，提高了各园的管理能力和水平。

2.督导工作纵深推进。本年度创新了督导形式，将集团“寻亮点、找不足、送服务”的督导理念向纵深推进，大量增加了现场指导的时间，督导组深入到班级一线，从半日活动、游戏组织到教研活动现场的下沉指导，帮助解决幼儿园在教育教学过程和管理工作中存在的问题和困难，使督导成效得以提升。

3.创建工作重抓内涵。集团始终坚持规范办园，持续不懈走高质量发展之路。本年度，青山绿庭和江南春晓幼儿园顺利通过江苏省优质幼儿园复审；黄泥泾幼儿园荣获“苏州市优质幼儿园”称号；昆山三所幼儿园创建了苏州市语言文字达标单位；江南春晓幼儿园连续7年在教育局综合考评中获得优秀奖和10万元奖励，汉浦书香和黄泥泾幼儿园均获得良好奖和5万元奖励；康佳青剑湖幼儿园荣获苏州工业园区综合考评二等奖，进入园区前八名；鑫苑幼儿园评为苏州市4A社会组织，白马涧和青山绿庭幼儿园评为苏州市3A社会组织；清潭幼儿园被评为“常州市绿色学校”，集团各园的办园品质和内涵均不断提高。

四、加大教育研究力度，教育科研水平提升。

1.生活教育显价值。集团结合疫情防控，将如何正视疫情，帮助孩子积极调整自我、健康生活成为研究重点，各园开展《用心“战”疫、师幼“化”疫——疫情当下，我们如何开展幼儿生活教育》的教研主题，围绕孩子在家的生活教育、入园后一日生活中防疫等注意事项开展了持续性的线上线下研讨，并形成有效方案和措施，使生活教育更科学有序且有价值。

2.理念引领促发展。各幼儿园积极打造学习型团队，建立了阶梯式学习制度，深入学习《纲要》、《指南》和《课程游戏化建设的第二部支架》，通过领读、集体阅读、个人阅读等形式开展精读活动。昆山三所幼儿园参加了片区“品阅读之乐、做专业教师”读书心得分享交流活动，通过读书活动，促进教师学习习惯的养成，提高思考反思的能力。组织园长逐条学习了《江苏省优质幼儿园评估标准（2020版）》中五大板块的87条指标，各园通过对标找差的形式，进一步内化，自加压力，以新标准的要求来开展各项工作。

集团注重各层面人员理念的更新，胡臻玮园长参加了“苏州市幼儿园园长高级研修班”的学习，黄新英、周洁园长到常州三园所进行了为期一周的跟岗交流，昆山三位园长到无锡参加为期一周“幼儿园园长课程游戏化专题研修”，对业务园长进行了“微课程开展”的专题培训、骨干教师多次外出学习听讲座，各片区开展了新教师岗前培训，通过形式多样的培训活动，不断更新教育观，从理论和实践两个层面提高了培训实效，促进园所发展。

3.搭建平台助成长。集团充分给教师搭建展示的舞台，马涧和新浒幼儿园的4位集团教坛新秀分别进行了“区域游戏展示”活动，并将各自在教育实践中的一些经验进行了分享交流，一方面自身的成长得到锻炼，另一方面还为年轻教师起到了示范引领作用。

本年度，继续在芬芳艺苑郑晓芳老师的引领下，进行优秀美术教育资源交流研讨，共有13所幼儿园的15位教师进行了美术活动的公开展示，提高了以儿童为本的美术活动的实施水平。高新区10所幼儿园参加民办共同体建构比赛，7所幼儿园获得一等奖，3所幼儿园获得二等奖。集团组织了优秀教育资源评比活动，14所幼儿园参加比赛，并评选出马浜幼儿园的顾军利老师参加高新区民办共同体的优秀教育资源评比，获得了二等奖。

4.研究实践提质量。集团牢牢把握学前教育正确的发展方向，大力推进课程游戏化建设，使“幼有所育”向“幼有优育”不断发展。各幼儿园重点研读了《第二步支架》，并对照《第一步支架》进行剖析和反思，不断改进。学府、青山绿庭、马涧幼儿园分别在片区课程游戏化项目组进行了“户外环境的改造与优化（沙水池）”、“一日生活环节教育价值挖掘与有效组织策略”教研现场的开放，均得到一致好评。江南春晓幼儿园加入了昆山市幼儿园“抱团共研”教研组，进行昆山市“班级微课程故事交流研讨”现场教研活动观摩，扎实有效的教研活动得到了专家领导的肯定与表扬。

为了保证课程游戏化推进力度，集团重点加强了幼儿游戏的研究，各幼儿园通过调整优化游戏环境，让幼儿的活动空间更自主，环境创设更合理。同时还不断挖掘课程资源，大量投放低结构、生活化的游戏材料，使游戏的内容更加丰富。各园进一步落实“一日生活皆课程”的理念，课程意识逐步凸显，一个个课程故事应运而生，康佳青剑湖幼儿园对片区进行“月度汇”展示并将课程故事编撰成册。黄泥泾幼儿园对全市公民办幼儿园进行了“昆山市幼儿园课程游戏化推进活动”现场展示，科技城青山绿庭、常州玖里书香幼儿园接受了江苏省“区域推进课程游戏化”视导组的现场视导，这些现场中，各级领导对幼儿园课程游戏化研究的成果和幼儿园游戏的质量都给予了高度的肯定，同时也激励着集团各园幼儿游戏的不断发展。

5.科研水平再攀升。集团一贯重视科研工作，以科研促进园所品质的提升。康佳、马浜、学府、马涧、白马涧、青山绿庭、江南春晓、汉浦书香8所幼儿园的“十三*五”科研课题均如期结题，并得到上级领导的高度评价，结题现场的新闻推送在苏州市教育学会网站上。鑫苑、山河佳苑、新浒、华通、青剑湖、黄泥泾6所幼儿园进行了市级课题中期汇报活动，玖里书香幼儿园完成省级课题中期评估。康佳等8所幼儿园还确立了“十四*五科研课题”的研究内容，完成了课题实施方案，为课题申报做好了前期准备工作。江南春晓幼儿园参加了教科一片课题展示活动，为课题申报的成功奠定基础。胡臻玮老师获得“苏州市教育学会‘十三*五’教育科研先进个人”称号。

集团要求教师在教育实践的基础上不断进行理论提升，积极参加各类论文和教案评比。本年度，17位老师的论文在各级刊物发表。65位老师在省市论文评比中获奖，其中省级一等奖1人，二等奖5人，三等奖30人，市级二等奖5人，三等奖24人。张萍、薛莲园长评获得常州市“学科带头人”称号。

五、强化安全卫生保健，确保幼儿健康成长。

1.压实安全责任关。我集团把安全工作摆在重要位置，成立集团安全工作领导小组，与各部门签订安全责任书，落实安全责任。建立了完善的集“人防、物防、技防、制度防”为一体的校园安全防控体系，配备了必须的防卫器械，实行封闭式管理，定期进行安全隐患排查，各园组织应急疏散演练72场，安全教育常态化开展。

2.守牢疫情防控关。为做好疫情防控工作，按照新冠疫情防控“三案九制”，各园开学前收集全园师生健康信息表、承诺书，并设有隔离间、防疫物资储备间，各类物资准备充足。每天上报省、区疫情网站平台，做到日上报、零上报。各园坚持以“预防为主”的原则，积极开展了传染病防控培训及宣传工作。班级每天进行消毒并做好记录。全园师生通过例会、专题活动等多样化形式展开传染病培训。全园加强晨检、午检，并对全园未来园的幼儿做好登记工作，及时了解幼儿的健康状况，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

3.严把膳食质量关。集团各园实行“江苏省中小学阳光食堂信息化监管服务平台”管理，食堂食材每天采用专人核磅验收，康佳、马浜、鑫苑、汉浦书香幼儿园通过食堂五常法验收。每周制定合理的幼儿两点一餐均衡营养的带量食谱，每月定期召开伙委会，提高幼儿伙食质量。各园积极开展“光盘”行动，让节约粮食的意识深入到每一个孩子的心中。一年来，幼儿身高达标率为80%，体重达标率为75%。

4.提高保健专业关。自鑫苑幼儿园成为“卫生保健实习基地”后，充分发挥保健实习基地的作用，努力培养专业保健老师。今年共计24名保健老师在基地进行实习，为成为一名合格的幼儿园保健老师打下坚实的基础。集团一贯重视保健工作，康佳、马涧、白马涧、鑫苑、青山绿庭幼儿园通过了三年一次卫生保健评审工作。绿地、玖里书香幼儿园被评为“卫生保健示范园”。

六、加大教育投入力度，优化教育保障能力。

1.学校建设步伐加快。爱德幼儿园于2020年基本竣工，10月开园迎接了第一批三个班级51名幼儿，在持续不断的投入下，已赢得社会口碑，今年3月又将增扩三个班级，新增幼儿50名。新浒幼儿园异地搬迁，山河佳苑、白马涧、华通等改造户外环境，鑫苑、山河佳苑全园粉刷，康佳改造多功能厅，华通翻新幼儿盥洗室，学府、黄泥泾、康佳等园增添大型玩教具等等，虽受疫情影响，资金面临压力，但还是加大了投入，累计投入资金500余万元，保证了各幼儿园优良的发展态势。

2.服务意识日趋增强。集团办公室与各部门之间相互协作，创造性地开展工作。做好了文件上传下达，表格填报、物资采购、会务接待、人员招聘等工作。做好了教师的职称评定工作，27名教师评定为“二级教师”职称。还配合做好了与贵州铜仁幼儿师范高等专科学校、南京师范大学泰州学院的教育实践基地的签约活动，为集团培养、吸纳优质人才提供服务保障。财务部坚持严谨、节约、规范的原则，做好各幼儿园的财务管理工作，还配合鑫苑等3所幼儿园参加社会组织评估，财务人员各司其职，积极完成各项任务。

3.雨后科技服务教育。雨后科技加强椒宝APP的开发，将老师端和家长端进行了合并，上线了“椒宝课堂”、“问卷调查”、“优惠券”和“中行嘉年华”等模块，“椒宝课堂”免费为幼儿开放。疫情期间还推出了7款互动课程，开学后开发了“椒宝生鲜”，并升级为“椒宝商城”，在康佳、马浜、白马涧、青山绿庭幼儿园安装了生鲜柜，解决了教师和家长就近取菜又能寄快递的问题。集团微信公众号也充分服务于教育，加大推送力度，配合集团的宣传工作。

同志们，回顾2020年，我们勠力同心，攻克艰难，经受住了严峻的考验，交出了满意的答卷，所有成绩的取得来自全体康佳人共同努力的结果。在此，我谨代表康佳幼教集团向在座的各位致以崇高的敬意和衷心的感谢！同时，我们也清醒地认识到存在的问题和挑战，主要是：对政策法规的理解还需进一步加强；师能建设机制有待不断优化；课程建设的能力和水平还需不断提升。对此，我们要采取有力措施，认真加以解决。